نطق پیش از دستور افسانه خواست خدایی در جلسه 158 (1403/04/03)

بسم الله الرحمن الرحیم با عرض سلام و احترام و تبریک به مناسبت عید بزرگ ولایت خدمت حضار محترم و مردم فهیم شهر شیراز و اصحاب محترم رسانه بنده معتقدم ما بعنوان نمایندگان مردم باید شفاف و صادقانه با مردم صحبت کنیم و مطالبات آنها را پیگیری نماییم و باتوجه به اینکه بخشی از مردمی که ما نمایندگی آنها رو بعهده گرفتیم همین پرسنل زحمتکش، خدوم و محترم شهرداری هستند لذا صادقانه صحبت کردن در خصوص تصمیمات مربوط به خودشان، از حقوق آنهاست، متاسفانه سهوا یا عمدا شایعات بسیاری در شهرداری به گوش حقیر رسیده است که بر خود لازم دانستم این موضوع را برای پرسنل و نیروهای شاغل در شهرداری شفاف نموده و تشریح کنم چرا که اولا بنده بعنوان خدمتگزار و مسئول کمیسیون برنامه و بودجه و در راستای شرح وظایف این کمیسیون تکلیف پیگیری مباحث مرتبط با سرمایه انسانی را بعهده دارم. ثانیا معتقدم عدم بیان صریح و شفاف این موضوع خود دامنه ایجاد این شایعات در شهرداری بوده است. در خصوص شارژ ماهیانه کارت رفاهی پرسنل محترم شهرداری مستحضرید که بنا به مجوز میزان معین شده توسط مدیرکل دفتر امور شهری و شورا ها برای نیروهای رسمی و قراردادی ، پس از مکاتبه استانداری این موضوع سریعا در دستور کار بررسی در کمیسیون برنامه و بودجه قرار گرفت و شهرداری محترم نیز لایحه ی دوفوریتی بر اساس میزان معین شده در آن مکاتبه به شورا تقدیم نمود، از آنجایی که از سال گذشته بنا به مصوبه شورا نیروهای شرکتی و رانندگان استیجاری نیز مشمول این مصوبه گردیدند امسال نیز این لایحه برای سه گروه نیروهای رسمی ،شرکتی و رانندگان استیجاری با مبنای معین شده در مکاتبه استانداری محترم تنظیم گردید،منتها به محض اینکه در تاریخ 22 اردیبهشت ماه در دستور کار صحن علنی قرار گرفت با تصمیم جمعی اعضای محترم شورا در صحن شورا جهت بررسی تقاضای جمع کثیری از نیروهای حجمی که شرایط خاصی داشتند موضوع مجددا به کمیسیون تلفیق و پس از آن به کمیسیون برنامه و بودجه ارجاع گردید پس از بررسی یک هفته ای در کمیته سرمایه انسانی، کمیسیون برنامه و بودجه مقرر شد که در خصوص سه گروه نیروهای رسمی ،شرکتی و رانندگان استیجاری که سال گذشته نیز مشمول این مصوبه بودند شورا مصوبه را اعمال نماید و در خصوص نیروهای حجمی به دلیل تفاوت در سطوح متعدد قراردادهای نیروهای حجمی جهت بررسی بیشتر در کمیته سرمایه انسانی پیگیری گردد، در همان روز ارجاع موضوع از کمیته سرمایه انسانی به کمیسیون مکاتبه ای از بازرسی استان به شورا و شهرداری واصل گردید و در آن مکاتبه ضمن اینکه بازرسی استان هیچ مخالفتی با اصل موضوع پرداخت رفاهی نداشتند، صرفا از شورا و شهرداری شفافیت دو موضوع را پیگیری نموده بودند، اولا اینکه مبنای مبلغ تعیین شده شارژ رفاهی که توسط مکاتبه مدیر کل محترم دفتر امور شهری و شوراها در استانداری معین گردیده بود چیست و ثانیا مباحث بسیار مهمی در خصوص حقوق و مزایای رده های مختلف کارکنان شهرداری در راستای اجرای عدالت مطرح گردیده بود که ارتباطی با موضوع بحث کارت رفاهی کارکنان نداشت منتها به جهت اینکه بازرسی محترم به هردو این موضوع در یک مکاتبه اشاره نموده بود لذا با دعوت از مدیران مجموعه بازرسی استان در کمیسیون برنامه و بودجه مقرر گردید تا اولا مبنای محاسبه رفاهی از استانداری معین گردد و ثانیا ضمن پاسخ شهرداری به ابهامات مطرح شده توسط بازرسی محترم استان ، جلسه ای با حضور نمایندگان شورا ، شهردار محترم و نمایندگان بازرسی استان گرفته شود تا مسئله اساسی بازرسی محترم در خصوص چگونگی شیوه ی پرداخت حقوق و مزایای رده های مختلف کارکنان شهرداری محاسبه و تشریح گردد ودر نهایت در خصوص هردو موضوع تعیین تکلیف گردد، لذا به استحضار پرسنل و نیرو های محترم شهرداری که مکررا پیگیر موضوع کارت رفاهی از اینجانب می باشند می رسانم که شهرداری در حال تهیه پاسخ مکاتبه بازرسی محترم استان پیرامون ابهامات مرتبط با حقوق و مزایا ی رده های مختلف شهرداری و تعیین مبنای میزان شارژ کارت رفاهی تعیین شده توسط استانداری می باشد لذا بزودی این جلسه با هماهنگی شهرداری و سازمان بازرسی استان تشکیل می گردد تا ابهامات مطرح شده توسط سازمان بازرسی مرتفع گردد و بی شک اگر دغدغه ما در خصوص پرداخت رفاهیات بیشتر از شما نباشد، کمتر هم نخواهد بود و دائما پیگیر این موضوع تا حصول نتیجه هستیم و جای نگرانی هم نیست چرا که در صورتجلسه کمیسیون نیز پیش بینی نمودیم که شهرداری شارژ کارت رفاهی را از ابتدای سال لحاظ نماید و بابت تاخیری که صورت گرفته پرسنل محترم متضرر نگردند، ، که ان شاالله شهرداری محترم به این نکته توجه می نمایند و معوقات این رفاهیات را نیز پس از تصویب در اسرع وقت پرداخت می نمایند از پرسنل و نیروهای زحمتکش شهرداری که همیشه صبورانه و با خلوص نیت خدمتگزاری به شهروندان را ملاک عمل قرار داده اند تقاضا دارم به شایعات در این خصوص توجهی ننمایند بی شک واقعیات همین مباحثی بود که بنده مطرح کردم و یقین دارم با اهتمامی که شورا و شهرداری محترم نیز در خصوص رفاهیات پرسنل و نیروهای شهرداری دارند این موضوع بزودی حل خواهد شد موضوع دومی که خواستم به آن متذکر شوم بحث پرداخت حقوق رانندگان استیجاری ست ،مستحضرید که یکی از زحمتکش ترین و خدوم ترین نیرو ها در مجموعه شهرداری رانندگان استیجاری هستند که بارها بنده تاکید نمودم با توجه به اینکه این قشر هم سرمایه زندگی آنهابه شکل خودرو در اختیار شهرداریست وهم خود نیز صادقانه در حال خدمت در شهرداری هستند متناسب با آن حقوق و مزایای مناسبی دریافت نمیکنند مستحضرید که در دوسال گذشته با تصویب شورا افزایش پنجاه درصدی حقوق این بزرگواران انجام گردید و در دو سال گذشته مبنای محاسبه افزایش حقوق ، پنجاه درصد بود. از سال گذشته مقرر شد مبنای محاسبه سال ۱۴۰۳ بر اساس شیوه نامه نحوه استفاده از خودروهای استیجاری( سامانه هوشمند سفیر ) در شهرداری صورت گیرد که در همین شیوه نامه معین شده که میزان افزایش حقوق این بزرگواران بر اساس اعلام رسمی نرخ تورم باید صورت پذیرد ، با توجه به اینکه شهرداری از ابتدای فروردین برای نیروهای شرکتی و از خردادماه برای نیروهای رسمی افزایش حقوق و پرداخت معوقات را اجرا نموده است متاسفانه با گذشت سه ماه از سال و ورود در تیرماه هنوز قراردادهای رانندگان استیجاری نه افزایش یافته و نه متاسفانه معوقاتشان پرداخت شده است. لذا متذکر میشوم شهرداری محترم با توجه به اینکه معیشت حداقل ۱۲۰۰ خانوار تحت شعاع اصلاح و بروزرسانی قراردادهای رانندگان استیجاری قرار گرفته و این بزرگواران ذیل هیچ پیمان کاری تعریف نگردیده اند تا از آنها مطالبه گردد و قراردادهای آنها مستقیما با شهرداری منعقد میگردد لذا برای شهرداری این تکلیف را معین می نماید که هر چه سریعتر به معیشت این قشر زحمتکش توجه نماید ضمن افزایش حقوق رانندگان استیجاری بر اساس نرخ تورم که در شیوه نامه معین شده نسبت به پرداخت معوقات این عزیزان اقدام نماید چرا که با پرداختی که در چند ماه اخیر صورت گرفته عملا زندگی اکثر این بزرگواران تحت تاثیر تورم و فشار اقتصادی دچار مشکل بسیاری گردیده است که باید سریعا توسط شهرداری مورد رسیدگی قرار گیرد. والسلام علیکم ورحمه الله و برکاته